深圳深爱半导体股份有限公司

为提高员工综合素质，适应公司战略发展需要，营造全员学习的氛围，近期，深爱公司开展了多项专题培训。
一、2022年度宣传采编工作培训
为进一步加强深爱公司宣传采编队伍建设，不断提高各部门信息联络员业务水平，持续挖掘各部门亮点工作。4月15日上午9：30，党群部于公司党群温馨家园（多功能厅）开展了2022年度宣传采编工作培训，各部门信息联络员全员参与，部分主要供稿部门负责人列席。

通过此次培训，各部门信息联络员一致认为，今后的宣传工作要“找思路、寻亮点、抓重点、讲故事”，不断提升宣传水平和能力，发挥作用做好宣传采编工作。
二、法律专项培训活动之廉洁从业
为提高员工知识素养和能力，提升员工自身警惕性，保护自我，为公司创造廉洁办工、合法合规的良好工作氛围。4月15日下午13：30，审计部联合大成律师事务所于公司党群温馨家园（多功能厅）开展了“廉洁从业”专项法律培训，罗玲律师主讲。

三、薪酬、绩效制度培训
为规范深爱公司薪酬管理及绩效考核工作，激发全体人员的工作激情，推进经营业绩持续提升，4月12日，人力资源部牵头组织开展了深爱公司《薪酬管理制度》、《员工绩效管理办法》、《员工效益奖金管理办法》专项培训，截至4月19日，公司各部门已陆续完成内部培训，累计培训人数达724人。

未来

深爱公司将持续开展更多为广大员工喜闻乐见的培训

不断提升员工素质

为促进公司经营发展凝聚力量！